לאחר כמעט שמונה חודשים למלחמה וברקע סבב גיוס נוסף למילואים, אושרה סופית היום (שלישי) בכנסת הצעת חוק מוגנות תעסוקתית לנשות מילואימניקים בקריאה שנייה ושלישית של יו”ר הקואליציה אופיר כץ. ההצעה הגיעה בעקבות תופעה שהלכה וגדלה בה מעסיקים פיטרו או הוציאו לחל”ת ממושך בנות ובני זוג של משרתי מילואים, פגעו בהכנסתם ובאופק התעסוקתי שלהם.
ההצעה קובעת הסדר תקדימי שמספק הגנה לבנות ובני זוג של משרתי המילואים עם ילדים וכולל איסור פיטורים או הוצאה לחל”ת של בת או בן הזוג של משרת מילואים בזמן השירות וכ-14 יום לאחר סיומם. כמו כן, יינתן מענק הסתגלות חדש לבנות ובני זוג של משרתי מילואים עם ילד.
כחלק מהצעת החוק ישנו איסור פגיעה בהיקף ההכנסה או המשרה של משרת המילואים עצמו בתקופת המילואים ו-30 יום אחריה. בנוסף, תוקם ועדת תעסוקה במשרד הביטחון שתבחן עוולות תעסוקתיות שנעשו לבנות ובני זוג של המשרתים, ותהיה הסמכות היחידה למתן היתר לפיטורים או חל”ת.
